部门落实全面从严治党主体责任情况汇报9篇

发布时间:2023-04-30 14:35:05

篇一:部门落实全面从严治党主体责任情况汇报

  

  落实全面从严治党主体责任和主要负责人履行“第一责任人”职责情况的报告八篇

  第一篇:落实全面从严治党主体责任和主要负责人履行“第一责任人”职责情况报告

  尊敬的领导、各位同事:

  在全面从严治党的背景下,我们积极贯彻落实全面从严治党主体责任,努力落实各项党风廉政建设措施,加强党风廉政建设工作的机制建设,提高廉政文化建设的知晓率和接受率,强化整改落实工作。本报告将介绍我们的工作情况。

  一、主要负责人“第一责任人”职责认识

  我们认识到主要负责人是全面从严治党的第一责任人,对于党风廉政建设工作更是起到了关键性的作用。在实践中,我们注重加强主要领导责任制度的建立,确保主要领导与下级领导之间的责任落实。

  二、主要领导履行“第一责任人”职责情况

  我们的主要领导充分认识到“第一责任人”职责的重要性,坚持不懈地推动落实各项党风廉政建设任务。他们常常在党风廉政工作中充分发挥主要领导的责任,带头开展党纪检查工作,确保企业内部安全稳定发展。

  三、落实全面从严治党主体责任推进措施

  我们通过完善党风廉政建设管理制度,建立纪检、监察和稽查等工作机制,加强监督和惩处。同时建立党风廉政示范在前、曝光与曝光反馈相结合、员工投诉安排公开三位一体的监督机制。

  四、加强干部培训,提高党风廉政意识

  我们针对干部的实际情况,开展专业化的培训,注重方法多样化,形式灵活,增进工作人员的自觉性和持续性,提高全体员工的党风廉政素质。

  五、指导新员工参加党组织,增强组织认同感

  我们积极引导新员工参加党组织,增强组织认同感,加强新员工的培训和引导,帮助新员工从战略、战术改变到思想、认识上的变化。

  六、加强廉政建设文化的宣传

  我们加强廉政建设文化的宣传,借助多种形式和多个媒体渠道推广,增强全员参与和积极性,培养全民反腐倡廉、爱国爱党的思想。同时,在企业文化建设上,落实全明、全公、全媒、全网的原则,让“互联网+”的特点更好地体现。

  七、加强对外交流和合作,提高对外形象

  我们加强对外交流与合作,提高企业的对外声誉和社会信誉,以良好的品牌形象提高在行业内的影响力。同时,我们还积极参加各类行业活动,并与省市纪委、监察机关开展多层次、多领域的合作。

  八、深度参与全面从严治党政治教育,推动重点工作

  我们加强全面从严治党政治教育,启动更具针对性的教育活动,进一步做好思想政治工作,推动各项工作的顺利开展。

  今后,我们将在全面从严治党工作中,始终坚持主要负责人的“第一责任人”职责,以更加务实的态度、更加高效的措施推进全面从严治党各项工作的开展,推动企业红绿榜制度、规章制度建设健全,让更多的人认识到我们是一个值得信赖、廉洁自律的企业。

  谢谢大家!

篇二:部门落实全面从严治党主体责任情况汇报

  

  某局落实全面从严治党主体责任情况报告1500字

  尊敬的领导:

  按照中央关于全面从严治党的一系列要求,我们全局认真贯彻落实,加强党员干部思想道德建设,推进廉洁从业、勤政执业,取得了显著成效。现将主要情况汇报如下:

  一、落实全面从严治党的政治责任

  全局党委高度重视全面从严治党,始终把党的政治建设放在首位,成立了机关公开纪检监察室和领导小组,落实了各项管理制度,完善了集中统一领导、全面覆盖、全员参与的全面从严治党体系,切实履行了主体责任。各级领导干部带头深入学习贯彻党的十九大精神,号召全体党员干部加强政治思想理论武装,牢固树立“四个意识”,坚决拥护中共中央,经过多次协商,深入争取资源,化复杂为简,取得了显著成效。

  二、落实全面从严治党的制度责任

  全局制定了《全面从严治党责任制实施方案》,构建了“目标、任务、责任人、落实机制、考核评估”的五个层级责任体系,落实了各项监督制度。加强纪检监察工作力度,严厉打击各种行为,全面推进规范化管理,实现制度化、科学化、标准化管理,着力构建风清气正的工作环境,取得了阶段性成果。加强对重点领域、关键岗位、重点人员的监管,全力打击腐败和不作为、乱作为现象,切实加强自身建设。

  三、落实全面从严治党的思想责任

  全局高度重视人员培训和思想道德建设工作,建立健全了党员干部惩戒机制和激励机制,加强思想道德教育、防范恶性事件的发生,大力宣传和落实中央八项规定,引导全体干部坚决清理隐性消费,加强自我约束。同时,全局将开展主题党日活动、专项治理行动与思想道德建设结合起来,推进组织建设、教育管理一体化。

  四、落实全面从严治党的日常监督责任

  本局定期开展日常监督检查、抽查检查等工作,并通过巡视、巡查等形式开展针对重要人员、重点领域的专项检查。同时,加强对线索的分析、协查和办理,加强对问题的追踪和整改,并定期向上级纪检监察机关报告工作情况和问题整改情况。

  以上是全局落实全面从严治党主体责任的主要情况汇报,我们将继续加强自身建设,推进党的工作,为全面建设社会主义现代化国家做出新的贡献。感谢领导的支持!

篇三:部门落实全面从严治党主体责任情况汇报

  

  关于全面从严治党主体责任落实情况报告

  强化领导带头,落实一岗双责。下面是小编整理的关于全面从严治党主体责任落实情况报告,欢迎大家阅读!【关于全面从严治党主体责任落实情况报告1】

  按照区委第160次常委会议有关要求和区委主要领导指示精神,我局着力在加强“管党、治党”上下功夫,严格落实全面从严治党的各项具体任务,现将有关情况汇报如下:

  一、“两学一做”学习教育工作开展情况

  根据中共东营区委办公室印发的《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》和有关通知要求,我局高度重视,精心组织,认真开展“两学一做”学习教育工作。一是积极开展动员。4月29日,组织召开东营区旅游局“两学一做”学习教育座谈会,带领全体党员认真学习区委“两学一做”学习教育实施方案和燕乃敏同志在全区“两学一做”学习教育工作座谈会上的讲话精神,迅速在全局掀起了学党章党规、学系列讲话,做合格党员的热潮。二是制定实施方案。结合区旅游局党员人数、党员岗位分布等实际情况,制定印发了《东营区旅游局关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》,对我局下一步“两学一做”学习教育的内容、阶段性学习形式和保障措施作出了明确说明。三是定期开展集中学习。我局紧跟全区“两学一做”学习教育总体安排的步伐,由局领导班子带头积极参加集中学习,同时,我们在局政务网开设“两学一做”专栏,要求每一位党员关注党建工作微信公众号,动员大家积极参加全市“两学一做”学习教育知识竞赛活动,进一步巩固学习教育成果。四是扎实开展好党课工作。6月13日,我局党组书记杜国军同志以“以学促做,做合格党员”为主题为全体党员做了专题党课辅导,6月15日,我局开展了全体党员轮流登台讲党课活动,党员通过充分准备,紧密结合自身岗位工作上讲台讲微型党课,变一人讲为大家讲,真正让每名党员融入学习教育。我局还选拔了讲党课优秀人选,参加全区组织的“微型党课”大赛。五是认真开展专题讨论。7月18日,我局党支部以“学习有关文件、增强学习教育自觉性”为主题,开展了专题讨论,讨论会上,每位党员都结合自身对“两学一做”学习教育工作的心得体会进行了发言,党组书记杜国军同志还带头以自我批评的方式,对照党章深入查摆自身存在问题,会后,全体党员认真形成了自身的问题清单,并制定切实可行的整改措施。

  二、从严管理,切实加强党员队伍建设

  为进一步提高党员干部整体素质,积极适应从严治党新常态,树立全心全意为人民服务的意识,切实转变工作作风,我局积极采取措施,不断加强党员队伍建设。一是制定党员干部政治理论培训计划。把政治思想教育和业务知识培训紧密结合起来,深入开展岗位能手竞赛、理论答题和业务测试活动,充分调动了大家的学习积极性,切实提高了干部队伍的整体素质。积极做好党员纳新工作,按照成熟一个发展一个的原则,今年我局发展两名入党积极分子。二是坚持“三会一课”制度。结合党员干部队伍思想实际和旅游工作实际,从制度建设抓起,建立健全党组织生活制度体系,教育引导全体党员按照“三会一课”的制度要求,积极参加党的活动,接受党组织的教育,明确每季度至少组织召开一次支部党员大会、每月一次支部委员会、每月一至两次党小组会、每年至少讲两次党课,并对党员参加组织生活情况进行严格考勤检查,对连读1个月无故不参加组织生活的党员,进行严肃教育批评,如连续超过6个月的按自行脱党处理,坚决维护组织生活严肃性,确保党组织生活正常化和制度化。三是规范党费收缴工作。党费收缴、使用和管理是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。结合“两学一做”学习教育,我局对党支部所有党员党费收缴情况进行了严格排查,同时根据《关于进一步规范党费收缴管理工作的通知》要求及相关规定,安排专人及时核对党员人数和党费收缴比例,对党支部每位党员自##年4月以来的缴费基数、补缴数额,根据最新要求进行了重新计算,认真完成党费补缴工作。并以此次党费收缴工作为契机,认真查摆党费收缴工作中存在的问题和不足,扎实做好党费收缴和管理的归档工作,强化各项制度建设,进一步促进党建工作规范化上台阶。

  三、党风廉政建设情况

  (一)领导班子落实党风廉政建设“两个责任”情况。一是切实履行主体责任。严格执行《中共东营区委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见(试行)》(东区发[##]10号),年初制定了《区旅游局党风廉政建设和反腐败工作实施方案》和《##年工作目标责任制考核办法》,将党风廉政建设列入年度考核重要内容,与业务工作同部署、同检查、同考核,真正把党风廉政建设主体责任落到实处。规定每年召开党风廉政建设专题会议3次,切实把召开党风廉政建设专题会议常态化,分解目标责任,落实任务分工,坚持做到重要工作亲自参与、重大问题亲自督查、重点环节亲自解决,从行动上确保了从严治党。二是完善廉政风险防控机制。深化廉政风险防控工作,制作公开了《廉政风险防控手册》,制定了各科室风险点防控措施和工作流程图,对重点廉政风险点实行重点管理,通过采取廉政谈话提醒、公开办理程序、公布责任清单等方式,及时有效的防控了廉政风险。三是强化日常监管。继续深化实施《东营区旅游局巡查制度》,采取短信提示、集中督查、不定期巡查等有效措施,切实加强对上班纪律、生活作风等情况的日常监管,盯住重大节假日开展廉政提醒和明察暗访,对违规违纪人员给予通报批评、约谈教育、严肃问责,确保全局党员干部职工依法依纪依规廉洁从政。四是加强权力运行制约监督。坚持“三重一大”全程纪实、民主决策,在项目资金、物资采购、组织人事等工作中,推行“正职监管、副职分管、集体领导、民主决策”的权力监督模式,强化对重点事项、关键岗位权力运行的制约和监督,不断增强干部职工拒腐防变“免疫力”。推行“权力清单”制,将整理出的10余项行政权力全面公开工作职责、办事规则、办事结果等情况,提高了公权运行透明度。五是正风肃纪抓作风。作风建设永远在路上。将落实中央八项规定作为加强机关党员领导干部作风的重点工作予以强力推进,从自身做起,以上率下,带头改进工作作风,通过制定和遵守工作纪律、会议公文、财务报销、公务接待、目标考核、请假报告、车辆管理等10余项管理制度,做到了用制度管权、按制度办事、靠制度管人。六是组织开展机关专题活动。相继开展了“##年述职述廉”、“工作向高标准、精致化看齐”等活动,专项整治机关“慵懒散”现象,提高了干部职工的工作效率和担当作为意识,单位干部职工的精气神明显改善。

  (二)领导干部落实“一岗双责”情况。一是层层签订责任书。局主要领导与分管领导,分管领导与科室负责人层层签订党风廉政建设责任书,真正做到“管理工作拓展到哪里,党风廉政建设的职责就延伸到哪里”,形成“纵向到底、横向到边”党风廉政建设领导体系和一级抓一级、层层抓落实的工作格局。切实管好班子带好队伍,加强对班子成员、科室负责人的教育和监管,确保全局党员干部职工依法依纪依规廉洁从政。二是深化干部约谈机制。今年5月份,区旅游局开展了局内部的谈心谈话活动,主要领导和分管领导,分管领导和分管科室负责人进行了谈话,及时了解掌握约谈对象的思想动态和工作情况,并针对存在的问题进行提醒和帮助。

  【关于全面从严治党主体责任落实情况报告2】

  县发改局召开全局机关党员干部会议,专题学习了《中共四川省委关于印发的通知》、《全省领导班子思想政治建设工作会议精神传达提纲》、《全市领导班子思想政治建设工作会议精神》等重要文件,在会上大家一致拥护县委落实从严治党的意见,此次活动是党的群众路线教育实践活动的延续,活动开展很及时,进一步巩固了党的群众教育实践活动成果,我们将严格按照县委指导思想、基本原则和工作目标,贯彻落实好县委从严治党的若干意见。

  在局讨论会上,党组书记、局长罗忠阳对县委如何落实“党要管党、从严治党”的精神进行了全面传达。会议要求,全局党员干部特别是局党组成员要持之以恒改进作风,一如既往抓好党建,不断深化从严治党工作,强调要把教育实践活动的经验和成效作为加强党的建设的战略举措,持续深化,持续推进,这是我们进一步巩固和扩大活动成果、深化作风建设和党建工作的指导思想和重要纲领。

  对我局落实从严治党提出以下要求:

  一要深入学习会议精神。深刻领会“从严治党”大会特别是王书记、彭书记的讲话精神,把从严治党的工作要求作为我们今后工作的指导思想和重中之重,贯彻到各项工作中去。

  二要落实从严治党责任,抓好党建工作。局党支部要坚持党建工作和发改工作一起谋划、一起部署、一起检查、一起考核,坚决防止“一手硬、一手软”。

  三要深化制度建设,严明党纪、严格执纪。对中央、省、市、县有关从严治党的各项制度,要深入研究,吃透精神实质并严格执行,落实到位,把有纪可依作为严明党的纪律的前提,把纪律教育作为严明纪律的基础,把违纪必纠作为严明纪律的保障。

  四要强化党的组织建设。局党支部要迅速行动起来,迅速学习从严治党工作精神,把从严治党的要求贯彻到组织建设和发改工作中去,以奋发有为的状态,全力推进县域发展改革事业,确保圆满完成各项工作目标。

  罗局长还对具体如何贯彻落实从严治党提出几点要求:

  一是强化组织领导,迅速成立以党组成员为核心的发改局从严治党工作领导小组,保证学习时间和学习效果。

  二是坚持组织监督,结合县委要求和发改局工作职能,严格实行公款送礼“零支出”,服务群众“零障碍”,执行禁令“零容忍”,严禁党员干部公款大吃大喝、公款送礼、公车私用、打牌赌博、大操大办婚丧嫁娶等事情。

  三是做好统筹兼顾,抓好思想建设,强化工作作风,重监督抓检查,规范规章制度的严格实施,重大问题要通过党组会决议后方能通过施行,将从严治党各项举措落到实处。

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篇四:部门落实全面从严治党主体责任情况汇报

  

  落实全面从严治党主体责任情况的报告范文

  尊敬的领导,各位评审专家:

  我司在全面从严治党方面一直走在前列,积极落实主体责任,为净化政治生态、提高党的建设质量做出了积极贡献。现向大家汇报我司落实全面从严治党主体责任情况,望得到批评与指导。

  一、领导班子落实全面从严治党主体责任情况

  1.全面从严治党领导小组每年至少召开两次会议,对我司党建工作进行全面督查,并出具督查报告。

  2.班子成员每年至少进行一次党性教育培训,提高党性觉悟和政治素质。

  3.积极推行民主管理,班子成员与党员干部进行密切联系,了解干部思想动态和工作情况。

  4.班子成员身先士卒,带头严格遵守党章党纪,积极传承党的优良传统和革命精神。

  5.加强宣传教育,大力推行党风廉政建设,营造良好政治风尚。

  二、各级党委(支部)落实全面从严治党主体责任情况

  1.各级党委(支部)成立“三会一课”制度,对基层干部开展思想

  教育工作,加强党员队伍建设。

  2.所有重要事项必须经过党组织审议,始终保持向党组织负责和报告制度的有效运行。

  3.各级党委(支部)加强组织建设,提高发现和解决问题的能力和水平。

  4.积极帮助新党员入党,对新入党员进行培训和教育,确保新党员顺利融入党组织。

  5.坚持严肃党内生活,整顿党内秩序,纠正“四风”问题,树立艰苦奋斗精神和服务群众意识。

  三、全体党员落实全面从严治党主体责任情况

  1.全体党员要认真学习党的路线方针政策、党史、国情以及中外重大事件,不断提高思想觉悟和思想认识水平。

  2.在工作岗位上认真履行职责,建立健全工作考核和督促机制,严格执行工作纪律和规定。

  3.自觉参与党组织组织的各项活动,积极参加义务劳动,献出一份自己的力量。

  4.严格遵守党的纪律,提高个人道德修养,坚持真抓实干,做到自我加压、自我净化、自我完善、自我提高。

  5.发扬一心一意为人民服务的精神,扎实推进各项工作,以实际行动践行全面从严治党,为保障党的长治久安、为实现民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

  以上是我司落实全面从严治党主体责任情况的汇报,我司将继续保持先进性、创新性和感染力,用更大的决心、更实的措施、更扎实的工作,加强思想建设、队伍建设和制度建设,全面构建执政党组织体系和党员干部队伍体系,为实现中国梦不懈奋斗。

篇五:部门落实全面从严治党主体责任情况汇报

  

  落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告范文

  尊敬的组织领导:

  我们全面落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告如下:

  一、全面从严治党

  1.落实《中共中央关于全面从严治党若干问题的决定》和《党内监督条例》等重要文件要求,认真履行“两个责任”,即主体责任和监督责任。根据工作职责,认真审核审批干部任命奖惩等重要事项,完善人事管理制度,确保干部队伍的健康发展。

  2.深入推进“三严三实”教育实践活动,强化思想教育,加强党员干部对党的纪律规矩的学习和遵守,严肃查处违纪违法行为,廉洁自律,保持清正廉洁的政治本色。

  3.积极开展腐败问题和不正之风的监测和防控工作,加强贫困地区和基层组织的监管和考核,强化廉政风险防控,严肃查处违规违纪问题。

  二、党风廉政建设

  1.制定完善廉政办公室的工作制度,积极有效履职尽责,开展严肃认真的廉政监督和宣传教育工作,强化廉政文化建设,提升党员干部的财务意识和法律意识,并加强对风险控制和纪律执行的监督和检查。

  2.强化机关建设,加强机关干部的队伍建设,不断提高工作效率,扎实开展各项工作,为党和人民做出更好的贡献。

  3.坚持党风廉政建设和反腐败工作的长效机制,建立健全内外部系统化的反腐败监测和防控机制,促进干部队伍更好地服务人民、管理社会。

  以上报告,尽管我们在实施中也遇到了一些困难,但我们相信,只要党风廉政建设得到更大程度地加强,全面从严治党就一定会取得更大的胜利。

  此致

  敬礼!

  转到中共中央关于全面从严治党若干问题的决定。

篇六:部门落实全面从严治党主体责任情况汇报

  

  落实全面从严治党主体责任情况汇报v落实全面从严治党主体责任情况汇报

  xxxx年以来,我们在县委、县政府的坚强领导下,紧紧围绕上级工作部署,深入贯彻学习党的十八届六中全会和省委x届xx次全体会议精神,始终把落实从严治党主体责任作为党委的主责主业,从严治党责任得到进一步落实。根据要求,现将xx镇xxxx年度全面从严治党主体责任落实情况报告如下:(一)从严抓好思想教育,坚定理想信念

  xx镇党委终把加强学习,增强党员党性意识放在首位。XX年,我们结合”两学一做“教育实践活动,突出抓好党员干部的全心全意为人民服务的宗旨教育,增强公仆意识,树立起勤政廉洁、反腐倡廉的良好形象。

  一是抓好学习教育。扎实开展”两学一做“学习教育,集中学习了《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,学习了党的十八届六中全会和省委x届十x次全体会议精神,机关党员、农村党员每周集体学习,党政班子成员讲党课x次,开展专题研讨x次。

  (二)从严抓好管党治党,强化责任落实

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  ”己不正,焉能正人?“我镇始终把从严治党工作作为”一把手“工程,放在突出位置,把责任制全面落实贯穿到从严治党主体责任中。

  一是强化主体职责。明确了我镇主要负责人对从严治党负主体责任;镇领导班子履行”一岗双责“,抓好落实分管范围内的从严治党工作,加强对分管范围内的管理、教育和监督;制定村支部书记履职责任清单、问题清单和任务清单,对xx个行政村的支部书记开展党建述职评议考核,把责任层层压实。组织开展好村级党支部和机关支部的党员活动日活动,要求每名机关干部都要以党建指导员身份,按时参加所包村支部的组织生活。

  二是推进基层党建。认真落实基层党建x项重点任务,对全镇x名党员组织关系进行了集中排查,党员档案全部整理到位,更新了党员信息库,着力破解”流动党员难管理“的问题,建立流动党员档案信息台账x份,补交党费x万元。加强基层党组织带头人队伍建设,组织x名村干部攻读县委党校行政管理专科班,组织xx人次村干部到外地”明星村“参观学习,邀请县委党校讲师为支部书记上党课x次,有效提升了村干部履职能力。

  三是强化责任追究。镇党委与班子成员、管理区书记、科室站所、x个行政村支部书记逐一签订签订了《党风廉政建设目标管理责任书》,筑牢拒腐防变思想防线,将党风廉政建设任务逐条落实到人,并制定了《xx镇党风廉政建设责任制考核方案》,对各管

  落实全面从严治党主体责任情况汇报v区、科室站所、行政村实行年终考核,明确了违反责任的追究办法,促进镇党委党风廉政建设责任落地生根。

  (三)从严抓执纪监督,强化廉洁建设

  镇党委始终坚持坚持把纪律和规矩挺在前面,积极为纪委履行职责提供有利条件,旗帜鲜明地支持纪委查办案件。

  一是常敲警钟增大影响面。通过典型案例大会通报、身边案例支部曝光、特殊案例重点解剖等形式,将中纪委、省、市、县纪委查处的相关案例分期分批在大会上予以通报,扩大震慑面。同时,通过党建例会剖析问题、民主生活会点评问题、个别谈心找准问题等形式,对违纪人员实时引导,找准心结,净化思想。

  二是加大保障增强执纪力。增强人员配备,镇纪委现在配备了x名纪委副书记、x名纪委委员、x名专职纪纪委干事全面配合纪检工作。明确纪委书记主要分管纪检工作,纪委委员不得兼任与纪检无关的工作,确保纪检干部专职专用。保障经费供给,实报实销,全力保障纪委办案。

  三是执纪发力增大覆盖面。镇党委定期听取纪委工作汇报,及时研究部署全面从严治党重要工作;党委书记及时听取案件查处情况汇报,帮助协调督办,领导班子全方位支持配合纪委依纪依规履行职责。按照从严治党、抓早抓小的有关要求,抓好案件查办工作。xxxx年,镇纪委共查办xxx,警示广大党员干部严格自律,廉洁从政。

  (四)从严抓好选人用人,强化队伍建设

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  ”用一贤则群贤毕至,见贤思齐则蔚然成风。“镇党委始终坚持党管干部原则,认真贯彻好干部标准,始终严格按照规定选拔任用干部,防止选人用人上不正之风和不廉洁问题的出现。

  一是从严考察任用干部。坚持正确选人用人导向,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,按照推荐、测评、考察等选拔任用工作程序,坚持德才兼备、以德为先用人标准,防止和纠正选人用人的不正之风。严肃换届工作纪律,顺利召开了xx镇第十二次党代会、xx镇第十三届人民代表大会,圆满完成了各项议程及新一届领导班子成员选举工作。

  二是从严压实干部职责。实施双向选择,激发机关工作活力。采取”兵选将、将挑兵“的方式进行双向选择岗位,既保证了”公正公开、平等竞争“的原则,又能最大限度地激发干部职工的主动性和激情,推动了全镇各项工作的有序开展。

  三是从严抓好党员发展。把党员发展和培养后备干部结合起来,xxxx年,从农村优秀青年、致富带头人、”两新“组织从业人员中吸纳党员xx名,思想汇报专题培养入党积极分子x名。

  五、从严抓好作风建设,坚持实处着力

  镇党委以”严“字当头,狠抓干部作风建设,督促镇村干部认真履行职责,竭力服务群众,转变工作作风,提高工作效率。

  一是健全工作制度,规范日常行为。为充分调动基层干部的积极性,彻底根治干部”软懒散“等现象,针对xx镇实际,建立健全了《xx镇工作督查制度》、《镇机关考勤制度》、《镇机关公

  落实全面从严治党主体责任情况汇报v务用车管理制度》等文件规定,将干部的行为予以约束,将干部的工作予以约定,明确可为与不可为的界线。

  二是开展日常督查,防患于未然。我们按照机关干部上下班签

篇七:部门落实全面从严治党主体责任情况汇报

  

  2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告三篇

  第一篇:2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告——基层单位篇

  尊敬的领导、同事们:

  2022年是全面从严治党的关键之年。我们基层单位在落实全面从严治党主体责任方面还需不断努力。接下来,我将从以下三个方面进行汇报。

  一、严格制度建设。在2019年,我们制定了一系列规章制度,包括《学校干部选拔任用工作暂行规定》、《学校财务管理制度》等,为日常工作提供有力支撑。同时,我们还开展规章制度宣传、培训工作,确保基层干部员工清楚了解规章制度要求,自觉按照规章制度办事。

  二、加强监督检查。我们成立了监察委员会,负责对基层单位领导班子和工作人员的日常工作进行监督检查。我们还积极响应上级党委号召,利用“问责”机制严肃处理领导班子和工作人员违规行为,推进全面从严治党各项工作的落实。

  三、强化教育培训。我们针对基层干部特点,制订了专门的培训计划,如“学习报告会”、“岗位培训”等,为干部员工普及党纪法规、强化纪律意识、提高工作素质提供有力保障。

  总的来说,我们基层单位在2022年全面从严治党主体责任方面取得了良好成果。未来,我们将继续加强制度建设、严格监

  督检查、强化教育培训,确保全面从严治党工作方案的顺利执行。

  谢谢大家!

  第二篇:2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告——企业篇

  尊敬的领导、同事们:

  2022年是全面从严治党的关键之年。我们企业在落实全面从严治党主体责任方面还需不断努力。接下来,我将从以下三个方面进行汇报。

  一、强化制度建设。在2020年,我们企业制定了《企业治理制度》、《党员廉洁自律规范》等一系列制度,为日常工作提供了有力保障。同时,针对日常管理中的难点问题,我们不断进行调研和探索,并及时完善制度,为企业管理提供更精细化且高效的保障。

  二、加强监督检查。我们企业成立了党风廉政监督委员会,加强对企业领导班子和工作人员的监察和约束。我们还成立了反腐倡廉工作小组,深入推进“红色警示教育基地建设”,加强对党员干部的党性教育,培养干部员工对党忠诚,维护企业稳定发展。

  三、强化组织管理。我们企业建立了健全党组织管理机制,注

  重发挥党组织的领导作用,充分发挥党支部作用在企业日常工作及党建活动中的引领作用。我们还针对党员在企业中发挥作用不够的问题,开展培训教育,激发广大党员主动发挥模范作用,深入推进企业党建工作。

  总的来说,我们企业在2022年全面从严治党主体责任方面取得了一定的成果。未来,我们将继续强化制度建设、加强监督检查、强化组织管理,推动企业全面从严治党工作取得更加优异的成绩。

  谢谢大家!

  第三篇:2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告——政府部门篇

  尊敬的领导、同事们:

  2022年是全面从严治党的关键之年。我们政府部门在落实全面从严治党主体责任方面还需不断努力。接下来,我将从以下三个方面进行汇报。

  一、严格制度建设。我们政府部门加强了监管规章制度的贯彻落实,责任落实到每一个领导干部和普通工作人员。同时,我们还制定了严格的考核制度,确保各项工作落实到位。

  二、加强监督检查。我们政府部门充分发挥纪委、监委监督作用,完善各项检查考核机制,严肃处理党员干部中的违法违规

  行为,确保政府运作的规范顺畅。此外,我们还通过举报制度充分发挥各个群体的监督作用,提高公众对政府日常工作的监督度。

  三、强化教育培训。我们政府部门实行定期培训计划,引导党员领导干部不断深化理解党纪政纪制度,提高严格从严治党意识。同时,我们还通过党课、报告会等形式,让党员干部了解党和国家的最新方针政策,为政府日常工作提供更加科学的指导。

  总的来说,我们政府部门在2022年全面从严治党主体责任方面取得了一定的成果。未来,我们将继续推进严格制度建设、加强监督检查、强化教育培训,确保全面从严治党工作落实到每一个环节。谢谢大家!

篇八:部门落实全面从严治党主体责任情况汇报

  

  落实全面从严治党主体责任情况汇报2篇

  【落实全面从严治党主体责任情况汇报例一】

  根据会议安排,现就我20XX年落实全面从严治党责任情况汇报如下,请予评议。

  一、履职工作情况

  (一)深入贯彻落实璧山委发〔2015〕13号文件精神,认真履行全面从严治党第一责任人职责。区委13号文件下达后,我迅速主持党组会议,认真研读文件,对照

  “三严三实”要求,结合实际,客观分析、评判局系统党员队伍状况。成立了以我为组长、党组其他同志为成员的全面落实从严治党工作领导小组,下发了实施方案,明确要求以支部为单位组织党员集中学习区委13号文件,各支部视自身情况学习讨论对全面落实从严治党重要性的认识,对照区委和市局的要求,认真查找在理想信念、宗旨意识、遵守党的政治纪律、政治规矩、组织纪律、工作纪律、生活纪律、廉洁纪律等方面存在的问题,分析根源和危害,提出整改措施和目标。从而统一了思想,提高了认识。

  (二)扎实开展“三严三实”教育,充分发挥党组的核心领导和“班长”的示范带头作用。区委、市局“三严三实”动员会后,局党组于5月22日召开专题会议研究,成立了局“三严三实“学习教育领导小组,负责组织、统筹学习教育并下发了工作方案。我于5月28日以《立足本职岗位、践行“三严三实”》为题讲了党课。组织副处级以上领导干部,分19次集中学习规定的内容和自选内容,要求每位领导干部都要轮流主持学习并作中心发言。此外,我还自始至终聆听了道藩书记、建国局长讲的党课和卢红部长、黄强副局长的工作部署,参加了为期7天的局长培训,安排党组成员分别向下属科室、单位讲党课。通过学习教育,提高了党员领导干部的思想境界,改变了工作作风,规范了言行,提升了党员领导干部在群众中的形象。进一步落实了全面从严治党的要求,党的建设得到有力加强。

  工作中,自己坚持抓党风廉政建设责任制的落实,积极履行主体责任,对班子成员党风廉政建设明确了相关责任,划分联系科室和单位,层层签订责任书,利用各种形式开展正面教育和警示教育、带头执行党纪党规、带头廉洁自律,起到了良好的示范带头作用。积极支持纪检监察履行监督责任,向他们提出建议和意见,从时间、人力、资金、环境上给予充分保障,为实施有效监督扫清障碍、营造氛围,形成整体合力,有力推进了党风廉政建设。

  二、存在的主要问题及原因

  工作中,我们对照“三严三实”要求,对自身在“不严不实”方面存在的问题开展了认真查找,我和班子成员不同程度存在理论学习不系统、履行“一岗双责”时有重行政、轻党务的现象、深入基层调研和解决实际问题不够、担当精神不强、管理力度有待加强等5个方面的问题。通过自己找、上级点、同志帮、下级提,我也认识到自己在理论学习深度不够、与干部职工交流不足、深入基层调研少、管理力度需加强等4个方面的问题。

  产生这些问题的原因:一是放松了学习,宗旨意识淡化;二是敬业精神不足,只求过得去,不求过得硬;三是责任意识不强,工作安于现状;四是与干部职工交流不够,方法简单。

  三、下步工作思路及主要打算

  我深切认识到,以上问题将会严重影响工作,必须切实加以整改。决心一是更加系统、深入学习党的理论知识、党纪党规和习总书记重要讲话,提高自己的党性修养。二是坚持“两手抓”、“两手硬”,以党建促行政。三是树立担当意识、责任意识,积极主动为上级分忧,为璧山发展服务。四是深入调研,坚持每月下基层5次以上,切实解决老百姓关心的热点、难点和遗留问题。五是加强与干部职工的沟通、交流,增进理解。六是切实加大管理力度,健全制度体系,用制度规范职工言行,模范带头执行制度,树立群众满意、上级放心的良好形象。

  【落实全面从严治党主体责任情况汇报例二】

  为了在全市各级党组织书记中牢固树立抓好党建是最大政绩的责任意识,形成各级党组织大抓基层、善抓基层党建的正确导向,1月27日下午,市委召开全市20XX年度县区委书记抓基层党建工作述职评议大会。会上,8个县区委书记就履行抓基层党建工作进行了专项述职。这既是对全市党的基层组织建设情况的一次集中展示和检验,也是落实全面从严治党主体责任的一次重要部署和推动。现将8个县区委书记述职报告摘要刊登,接受社会各界和基层党员干部群众

  监督。全市各单位要借鉴他们大抓基层、从严治党的经验做法,从他们分析查找的问题和不足中反思对照,明确下一步工作的努力方向,创新加强和改进工作的措施办法,推动各级各领域基层党建工作全面进步、全面过硬。

  城关区委书记王宏同志述职报告

  一、履职工作特色和亮点

  一是认真履行第一责任。把基层党建摆在突出位置,年内研究解决基层党建问题47个,开展党建14项专题调研,出台切实加强党的建设的《意见》。建立党建联席会议制度,共组织4次现场观摩会。注重考核引导,提高街道党建考核权重。组织班子“三严三实”专题研讨7次,查找整改问题14个。层层传导责任压力,约谈各级负责人82次、156人。二是全力打造服务平台。针对街道社区事务多、环节多的问题,全面开展行政服务分离改革。针对街巷破旧、门头混乱等问题,打造32条党建示范街。针对服务方式单一的问题,新建一厅六中心虚拟养老院,推行“医养结合”模式,建成19个精品社区少年宫、4个残疾人就业服务基地,政府购买服务56项。三是统筹推进基层党建。在农村,推行书记任期承诺制,制定37条权力清单,加强农村“三资”管理和村务公开。在机关,开展“上联下进”活动,深化冬防、文明城市创建等工作落实,改进了干部作风。在中小学校,深化“三师一建”党建品牌,推行集团化办学、教育联盟等模式。在非公组织,开展

  “双找双培”活动,设立流动党员管理服务站,建成“城关E支部”,培育20个非公党建示范点。四是着力强化基层基础。落

  实初始提名、能上能下等机制,年内选用干部294名。开展“三会一课”网上轮训2500余人次。出台《党建工作经费管理办法》,街道党建经费同比增长10.5%,社区党建经费由5万提高到

  20万。出台加强党员管理的《实施意见》,新发展党员278名,查处党员干部43人。

  二、存在的主要问题及原因

  基层党建责任落实还不到位,基层党组织建设存在薄弱环节,党员干部的作用发挥仍需加强。究其原因是,自己研究思考不深、举措创新不实、督导问责不严。

  三、下一步工作思路和主要措施

  一是补齐基层党建短板。健全完善村(社区)党建、非公党建和流动党员管理等方面的制度举措;建立基层党建《责任清单》,完善考评办法,强化督查问责。二是强化思想政治建设。结合“三严三实”专题教育,创新思想政治工作。以区委党校为依托,对村(社区)“两委”班子开展法制教育。三是提高党建服务水平。继续深入开展行政服务分离改革、为民服务代理制、在职党员进社区、党建示范街打造等工作和活动,增强党建品牌的示范带动作用。四是加强队伍建设。把党要管党、从严治党贯穿始终,抓好村(社区)级班子换届,加强基层党建队伍培训指导,加强流动党员规范管理,抓好新发展对象档案审查与谈话工作,全力做好党建工作基础保障。

  西固区委书记张国一同志述职报告

  一、履职工作特色和亮点

  一是理思路、传压力,推进工作落实。研究制定《关于进一步加强全区党建工作的意见》,提出了“4566”党建工作思路,召集13次常委会专题研究党建工作,梳理出突出问题60余项,约谈党组织书记80余人次。实行党建工作责任清单制,配套完善了13项党建工作制度,确定了21个层面196项具体责任,先后召开4次党建工作推进会,开展党建工作专项督查4轮次,确保逐级传导压力,把党建工作抓在手上。二是抓班子、带队伍,锻造中坚力量。新设立21个部门党组,实现了党组设置“全覆盖”。多渠道调优配强各级领导班子,注重干部能力提升,邀请专家辅导14场次,组织赴外培训4期120人次。采取选派“第一书记”方式,抓好13个软弱涣散党组织整顿转化。扎实开展专项整治,对31人(次)进行了通报。三是创载体、严管理,提升服务水平。大力推行“支部+协会”和“村+企业”组织设置模式,将“为民服务代理制”纳入三维数字社会管理系统,创新开展“线上线下”工作法等服务载体,全面推广和深化党员积分考核管理工作,有效促进了党员作用发挥。四是抓保障、夯基础,激发干事热情。建立健全基层党组织工作经费保障机制,研究出台了《村(社区)办公经费管理暂行办法》和《村干部待遇保障机制的意见》,从20XX年起,行政村、城市社区年办公经费分别达10万元、20万元,村书记、主任年报酬达到2.82万元,社区专干年报酬达到1.8万元,解决了有人管事、有钱办事、有处议事的问题。

  二、存在的主要问题及原因

  对党员干部监督管理失之宽软,党建品牌创新力度不够,村、社区阵地建设仍有短板,服务功能有待提升。究其原因是,抓党建工作投入精力不足,推进落实不力,统筹兼顾不够。

  三、下一步工作思路和主要措施一是狠抓机制健全完善。对现有党建工作6大机制、13项制度的贯彻执行情况进行1次全面督导检查,健全完善基层党组织书记和党员队伍管理机制,着力提高基层党建工作规范化水平。二是狠抓队伍能力提升。扎实开展“两学一做”学习教育。对全区各基层党组织书记和换届后新任职的党组织书记以及所有科级以上领导干部进行1次轮训。三是狠抓阵地升级改造。通过抓好改建扩建、拆迁还建、撤销合并等工作,实现所有社区阵地全达标,力争把

  1/3社区创建为示范性社区,并对10个村级办公阵地进行升级改造。四是狠抓品牌载体创新。不断创新基层工作组织体制、工作机制和方式方法,力争在全区范围内培育和打造2至3个有特色、有内涵、群众认可度高的基层党建品牌。

篇九:部门落实全面从严治党主体责任情况汇报

  

  落实全面从严治党主体责任情况汇报

  去年以来,我区深入学习贯彻党的十九大精神,全面落实新时代党的建设总要求,全面对标市委指示精神,坚定不移推进全面从严治党,把主体责任扛稳抓牢,为各项事业发展提供了坚强保证。

  一、从严抓思想教育。把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务,先后召开区委常委扩大会和区委一届三次、四次全会,广泛深入开展学习培训、宣传宣讲,区委常委带头学理论、讲党课、作宣讲,迅速兴起热潮。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、凝心聚魂,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记的核心地位、领袖权威,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻中央决策部署。全面推行主题党日制度,认真组织“灯塔党建在线”学习,抓好《准则》《条例》贯彻执行,获评全省先进理论中心组、基层理论宣讲先进单位。认真落实意识形态工作责任制,加强新闻舆论、文化传播等阵地建设管理,实施文艺“六百”工程,创新政务媒体见面会、网络问政等渠道,加强舆论引导和问题落实反馈,牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权。严格党内政治生活,区委常委带头遵守党章党规和宪法法律,自觉践行“三严三实”要求,认真落实双重组织生活、“三会一课”等制度,用

  好批评和自我批评有力武器,营造积极健康的党内生活氛围。严明党的纪律特别是政治纪律和政治规矩,研究制定实施意见,引导各级党组织和党员干部挺纪在前。注重加强党内政治文化建设,深刻汲取反面典型教训,广泛开展“三态对两症”专题教育、学习大讨论、警示教育,“争一保二不要三”蔚然成风,政治生态不断优化。

  二、从严抓管党治党。区委组织召开X次常委会、党的建设领导小组会议,专题研究全面从严治党工作。出台区委常委会运行规则,创新党政碰头会制度,建立区级领导干部包镇街工作机制,实行法律顾问制度,提高班子整体运行效能。区委书记作为第一责任人,既挂帅又出征,在抓重点、破难点、树亮点上加大力度,带领和督促各级党组织主要负责人履行好第一责任;班子成员自觉履行“一岗双责”,坚持“两手抓、两手硬”,既明确职责、做好任务分解,又强化督查、严格问效追责,推动全面从严治党向基层延伸。逐级压实工作责任,强化“书记抓、抓书记”“抓镇促村”“督查检查”三项重点,建立健全党委书记抓基层党建“三张清单”,完成整改X件重点问题、X项重点任务。创新流动党员管理服务,依托XX企业商会成立在京流动党员党委,在X个镇街成立综合党委;设立X镇“驻城区党群服务中心”和“流动党员党支部”。实施X个城市社区标准化建设,开展大调研和村居“双审”、依法依纪处理X人,转化软弱涣散班子X个。把“四个旗帜鲜明”贯穿始终,村(社区)“两委”换届基本完

  成,班子结构进一步优化,基层组织基础进一步夯实。全面加强党对政法工作、统战工作、党校工作等的领导,强化抓班子带队伍,强化立规矩严执行,强化提功能促发展,推动各项工作全面进步、创新发展。

  三、从严抓执纪监督。坚持把执纪监督纳入全局,摆在突出位置,层层传导压力,形成各司其职、齐抓共管的良好局面。顺利完成区监察委员会机构组建、人员转隶等工作,各项工作全面展开。坚持问题导向,重点围绕四大提升工程、拆违拆临、环保督查、脱贫攻坚、安全生产等开展执纪监督,集中力量问责查处,确保中心工作推进到哪里,监督执纪问责就跟进到哪里。共实施党内问责X起,问责党组织X个、党员领导干部X人,失责必问、问责必严成为常态。针对工程建设、行政审批、招投标等领域开展专项治理,着眼加强薄弱环节,建立健全项目监督审核机制;扎实推进一窗受理、全程代办、并联审批、集中出件机制,确保X月份完成“零跑腿”和“只跑一次”改革任务。健全党内外监督机制,定期召开党外代表人士座谈会、民主监督协调会等,全面了解党员干部表现,发现问题及时处理。抓住“关键少数”,强化警示教育,开展两轮廉政谈心谈话,召开区级党政领导班子成员向纪委全委会述廉会议,存在的问题全部整改到位。制定《巡察工作实施办法》,设立X个巡察组,对X个单位开展巡察,移交问题线索X件,利剑作用不断彰显。开展“五项承诺”活动,提出婚丧喜庆事宜“十个不准”要求,行使

  公权力的人员全部纳入,有力推进拆违拆临、扫黑除恶、移风易俗等重点工作。

  四、从严抓选人用人。牢固树立“实在实干实绩”的用人导向,落实“四看一听”机制,注重在落实市委重点工作和我区四大提升工程、脱贫攻坚等重点工作一线培养选拔干部,配强领导班子。全区提拔重用的区管副职以上领导干部中,来自重点工作一线干部占X%以上。全力落实市委“一号工程”,加大优秀年轻干部选任力度,选调X名优秀干部到上级机关和企业、金融机构挂职学习,选调X名年轻干部到招商和全区重点工程一线挂职锻炼,新提拔人员中“80后”干部占到X%。精心组织,严格把关,顺利完成第一批X名区管干部职级晋升工作。全面落实“凡提四必”,坚决防止干部“带病提拔”,在干部调配和区管干部职级晋升工作中,X名干部因个人档案未通过审核被暂停提拔程序,X名干部因个人事项报告问题受到组织诫勉。畅通干部能上能下渠道,通过干部交流、转任非领导职务等组织措施,为想干事、能干事的优秀干部搭建平台,让不想事、不干事的干部受到警示。建立健全差异化考核评价体系和容错纠错机制,为担当者担当、让实干者实惠,广大干部干事创业的积极性充分激发。

  五、从严抓作风建设。持续巩固深化中央八项规定精神成果,加强对中央关于厉行节约、“三公”消费等规定执行情况的监督检查,研究出台《作风建设常态化监督检查办法》。扎实开展大学习、大调研、大改进工作,坚持边学习边调研边改进,组织领导干部大讲堂X次,确定区级领导干部调研课题X个,上级部署的X个重点问题和自己查摆的X个问题整改扎实推进。坚决查处顶风违纪行为,坚决治理各种形式的四风问题,通报曝光X起X人次;查处违反中央八项规定精神问题X件,处理X人,党政纪处分X人,对X起典型案例通报曝光。聚焦扶贫领域、征地拆迁补偿、民生资金发放等重点领域,通过网络问政、12345服务热线、信访等多种形式倾听群众声音,开展问题线索大起底、大排查。查处侵害群众利益不正之风和腐败问题X起,党政纪处分X人,移送司法机关X人。我市“作风监督面对面”反映的X个问题、我区电视问政及阳光政务热线涉及到的X余个问题,全部整改到位。区级党政领导班子成员带头遵守廉洁自律规定,带头贯彻中央八项规定精神,驰而不息纠正“四风”问题,注重加强家风教育,树立了良好形象。

  六、从严抓惩治腐败。坚持把反腐倡廉建设摆在突出位置,健全分工推进体系,组织各部门单位结合自身存在的廉政风险点,逐一列出问题清单,全部签订廉政承诺书并进行公示,接受党员群众监督。保持惩治腐败高压态势,以零容忍态度惩治腐败。全区立案X起,党政纪处分X人,移送司法机关X人。大力支持执纪执法机关工作,发挥反腐败协调领导小组作用,及时研究解决重大疑难案件的查办、移送,在查处违法违纪案件上,态度坚决,旗帜鲜明。发挥案件治本作用,坚持“一案双查”,堵塞管理漏洞,不敢腐、不能腐、不想腐的机制加快构建。积极推动纪检监察体制改革,聚焦监督执纪问责,确保监督执纪部门占机构数、编制数的X%,不断深化转职能、转方式、转作风,着力打造一支让党放心、人民信赖的纪检铁军。

  一年来,我区全面从严治党取得新的成效,但也存在一些问题和不足,主要是:管党治党责任落实有欠缺,少数单位重视不够、措施不硬;城市社区党建不够适应城市发展需要,部分农村基层组织功能仍然偏弱;纠四风仍需下更大功夫,违反八项规定精神的现象时有发生;反腐败斗争任重道远,滋生消极腐败现象的土壤依然存在,少数领导干部违法乱纪影响恶劣,优化政治生态任务仍然繁重。下一步,我们将以这次调研指导为契机,认真落实管党治党的重大政治责任,坚持问题导向,更加突出抓好政治建设,着力提高政治觉悟和政治能力;更加深入强化理论武装,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实推进大学习、大调研、大改进,加强意识形态工作,讲好X故事;更加有力锻造创业铁军,加强好班长、好班子、好梯队建设,旗帜鲜明鼓励支持干事创业;更加扎实打造过硬堡垒,实施五星党支部、名优书记、先锋党员、优秀党务人才培育提升工程,推动基层党组织全面过硬;更加坚定推进正风肃纪,深刻汲取反面典型教训,既重震慑、又重治本,以坚如磐石的决心夺取反腐败斗争压倒性胜

  利,推进全面从严治党取得新成效,为“打造四个中心,建设现代泉城”做出新的贡献。

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